خیز موج دوم اخراج کارگران در منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی/کلید دومین اخراج دسته‌جمعی زده شد/ تلاش برای برگشت بکار کارگران شرکت لوله‌سازی ماهشهر/کارگران: نه لذتی از عید نوروز بردیم و نه در روز جهانی کارگر دلمان شاد بود

به گزارش خبرنگار ایلنا از بندر امام خمینی، در آغاز سال «رونق تولید»، موج دوم اخراج کارگران در منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی، پس از پتروشیمی بندر امام، در شرکت لوله‌سازی ماهشهر کلید خورد.

در حالیکه در آستانه‌ی سال نو، شاهد اخراج بیش از 50 نفر از کارگران شرکت مهندسی موجان، مجری احداث تصفیه‌خانه مرکزی پتروشیمی بندر امام بودیم، با آغاز ماهِ دومِ سال «رونق تولید»، خبر اخراج حدود 90 نفر از کارگران شرکت لوله‌سازی ماهشهر واقع در سایت 1 منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی، منتشر گردید.

بیشتر بخوانید: اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!

در حالیکه کارشناسان از سونامی بیکاریِ ناشی از وقوع سیلاب عظیم در خوزستان به دلیل وارد شدن خسارت به بخش‌های کشاورزی، دامداری و تولیدی ابراز نگرانی می‌کنند، در منطقه‌ی سیلاب نزده پتروشیمی‌ها، این نگرانی‌ها تشدید شده است.

شرکت لوله‌سازی ماهشهر که به دلیل مشکلات مالی، در زمستان سال 97 اقدام به اخراج دسته‌جمعی کارگران کرده بود، با وعده مسئولین استانی و کشوری مبنی بر حل مشکل اعتبار این شرکت نزد بانک تجارت با همکاری ستاد تسهیل رفع موانع تولید، اقدام به حفظ نیروی انسانی نمود. ولی با گذشت بیش از 5 ماه، هنوز مشکل این شرکت برطرف نگردیده و مدیران شرکت مذکور ناچار به اقدام جهت اخراج کارگران شده‌اند.

یک مقام مسئول در منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی به ایلنا گفت: متأسفانه وقوع سیل و بحران در استان خوزستان، مانع تمرکز مسئولین جهت رسیدگی به مشکل این شرکت گردید، ولی بااین‌حال تا کنون اجازه اخراج کارگران را نداده‌ایم و تیمی متشکل از دستگاه‌های مرتبط در شهرستان و استان خوزستان جهت پیگیری مشکل شرکت لوله‌سازی ماهشهر تشکیل گردیده است و امیدواریم که مسئولین مربوطه در پایتخت به‌صورت ویژه اقدام به رفع مشکلات موجود جهت جلوگیری از اخراج کارگران نمایند.

یکی از کارگران اخراجی، به ایلنا گفت: نه لذتی از عید نوروز بردیم و نه در روز جهانی کارگر دلمان شاد بود. الآن نیز در آستانه‌ی ماه مبارک رمضان، ماتم محرم گرفته‌ایم.

یکی دیگر از کارگران، بیان داشت: زندگی ما سراسر استرس است و در جمع خانواده‌ی خود، نه از شادی خبری است و نه نور امیدی می‌تابد. مسئولین ما را دریابند.  

 

 

منبع: ایلنا

کلیدواژه: منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی اخراج کارگران

درخواست حذف خبر:

«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.ilna.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «ایلنا» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۲۳۶۴۷۷۸۳ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.

با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.

خبر بعدی:

اهمیت کارگر و اثر کار و تولید در اقتصاد بر کسی پوشیده نیست

به گزارش گزوه اقتصاد خبرگزاری علم و فناوری آنا از شرکت خدمات عمومی فولاد ایران رئیس هئیت مدیره موسسه صندوق حمایت و بازنشستگی کارکنان فولاد با اشاره به تحولاتی که در یک سال اخیر در شرکت خدمات عمومی فولاد ایران اتفاق افتاده است گفت: این تحول به تنهایی ایجاد نشده است آنچه که موجب تحول شد دلسوزی  و تلاش شما کارگران عزیز است.

معمتمدوزیری با اشاره به اینکه: اقتدار و استقلال هر کشور به مرز‌های سیاسی و اقتصادی آن کشور است گفت: همان طور که حفاظت از مرز‌های سیاسی هرکشوری را مرزبانان نیرو‌های مسلح  به عهده دارند استقلال اقتصادی کشور هم به دست کارگران است.
رئیس هیئت مدیره موسسه صندوق حمایت و بازنشستگی کارکنان فولاد در پایان از تلاش‌های شبانه روزی کارگران مرکز خدمات عمومی فولاد ایران تشکر و قدردانی کرد.

مراسم گرامیداشت هفته کارگر با حضور کامبیز معتمدوزیری، رئیس هیئت مدیره و صادق سلیمی، نایب رئیس هیئت مدیره موسسه صندوق حمایت و بازنشستگی کارکنان فولاد، مصطفی دعاگویی رئیس هیئت مدیره و حسین وجودی یزدی، مدیرعامل و نایب رئیس هیئت مدیره شرکت خدمات عمومی فولاد ایران برگزار شد.

این دلسوزی فراتر از یک وظیفه سازمانی است 

مصطفی دعا گویی رئیس هیئت مدیره شرکت خدمات عمومی فولاد ایران در مراسم گرامیداشت هفته کار و کارگر از زحمات کارگران تشکر و قدردانی کرد.

 مصطفی دعاگویی از شکوفاشدن مجموعه مرکز خدمات فولاد ایران تشکر کرد و گفت این زحمات شبانه روزی کارگران خدوم و انتخاب درست و شایسته مدیریت است که جان دوباره به این مجمموعه داده است.
رئیس هیئت مدیره شرکت خدمات عمومی فولاد ایران گفت: زحمات کارگران شایسته تقدیر و قدردانی است گویی برای مجموعه متعلق به خودشان فعالیت می‌کنند این دلسوزی فراتر از وظیفه سازمانی است.

مراسم گرامیداشت هفته کارگر با حضور کامبیزمعتمدوزیری، رئیس هیئت مدیره و صادق سلیمی، نایب رئیس هیئت مدیره موسسه صندوق حمایت و بازنشستگی کارکنان فولاد، مصطفی دعاگویی رییس هیئت مدیره و حسین وجودی یزدی، مدیرعامل و نایب رئیس هیئت مدیره شرکت خدمات عمومی فولاد ایران برگزار شد.

 باز پس گیری املاک شرکت خدمات عمومی فولاد ایران 

مدیرعامل شرکت خدمات عمومی فولاد ایران در مراسم گرامیداشت هفته کار و کارگر از بازپس گیری املاک تصرف شده گفت.
 حسین وجودی یزدی در ابتدا روز کارگر را تبریک گفت و از تلاش تک تک کارگران مرکز خدمات فولاد ایران تشکر کرد و گفت ما تسهیل کننده کار بودیم کار اصلی با تلاش شما انجام شد. امیدوارم پاسخگوی زحمات شما باشیم.

مدیرعامل شرکت خدمات عمومی فولاد ایران گفت: از جمله فعالیت‌هایی که در سال گذشته انجام شد، اخذ سند تک برگ دفتر مرکزی، ساماندهی نیرو‌های انسانی و متناسب سازی احکام پرسنلی، انعقاد قرارداد با مشاورین خبره مالیاتی، تشکیل شورای مدیران شرکت از بهمن ماه ۱۴۰۱ برای اولین بار، تدوین و تصویب چارت سازمانی شرکت، تقویت ساختار مالی و اداری شرکت و به کارگیری نیروی انسانی متخصص، اقدام برای بستن حساب‌های بانکی راکد بر اساس تکالیف سنواتی مجمع، مسدود کردن چک‌های عودت نشده بر اساس تکالیف سنواتی مجمع، فروش ۵۰% سهام کالا متعلق به شرکت پس از اخذ مجوز از کمیته سرمایه  گذاری و هیات مدیره محترم صندوق فولاد به شرکت سی ولکس کالا و وصول مبلغ حاصل از فروش در پایان سال ۱۴۰۲، انتقال بدهی به سنگ آهن مرکزی به شرکت دالاهو پس از مکاتبات و اخذ موافقت دالاهو

حسین وجودی یزدی از باز پس گیری املاک شرکت خدمات عمومی فولاد ایران در شهر‌های مشهد، دماوند و تهران گفت که لطف خدا مشکلات حل شد.

نایب رییس هیئت مدیره شرکت خدمات عمومی فولاد ایران در پایان مراسم از کارگران مرکز خدمات تولید تشکر کرد و گفت: تسویه کامل بدهی شرکت به سهامدار عمده به میزان ۳۱۶ میلیارد تومان پس از وصول مطالبات سنواتی، رعایت دقیق انضباط مالی و تبعیت از سیاست‌های کلان حاکمیتی سهامدار عمده، اخذ تسهیلات LC از بانکها، رفع مغایرت احتمالی با مشتریان و اشخاص حقیقی و حقوقی و وصول مطالبات و همچنین عملیاتی نمودن بودجه مصوب سال ۱۴۰۳ و نظارت بر حسن اجرای مفاد بودجه از سیاست‌ها و برنامه‌های سال پیش رو واحد مالی و منابع انسانی شرکت خدمات عمومی فولاد ایران است.

انتهای پیام/